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Titel
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Beschreibung
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Wir suchen einen engagierten Unternehmensjuristen, der unser Unternehmen in allen rechtlichen Belangen kompetent unterstützt. Als Unternehmensjurist sind Sie verantwortlich für die Beratung der Geschäftsführung und der verschiedenen Abteilungen in rechtlichen Fragen, die Vertragsgestaltung und -prüfung sowie die Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher Vorschriften. Sie arbeiten eng mit externen Anwälten zusammen und vertreten die Interessen des Unternehmens gegenüber Dritten. Zudem analysieren Sie rechtliche Risiken und entwickeln Strategien zu deren Minimierung. Sie sind Ansprechpartner für Compliance-Themen und unterstützen bei der Umsetzung von Unternehmensrichtlinien. Ein tiefgehendes Verständnis der relevanten Gesetze und eine proaktive Herangehensweise zeichnen Sie aus. Ihre Fähigkeit, komplexe rechtliche Sachverhalte verständlich zu kommunizieren, ist für den Erfolg in dieser Position entscheidend. Wir bieten Ihnen ein dynamisches Arbeitsumfeld mit vielfältigen Herausforderungen und die Möglichkeit, die rechtliche Ausrichtung unseres Unternehmens maßgeblich mitzugestalten.
Verantwortlichkeiten
Text copied to clipboard!- Beratung der Geschäftsführung und Fachabteilungen in rechtlichen Fragen
- Erstellung, Prüfung und Verhandlung von Verträgen
- Überwachung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben
- Zusammenarbeit mit externen Rechtsberatern und Behörden
- Identifikation und Bewertung rechtlicher Risiken
- Unterstützung bei Compliance- und Datenschutzthemen
- Entwicklung und Implementierung von Unternehmensrichtlinien
- Vertretung des Unternehmens in rechtlichen Angelegenheiten
- Durchführung von Schulungen zu rechtlichen Themen
- Dokumentation und Archivierung rechtlicher Unterlagen
Anforderungen
Text copied to clipboard!- Abgeschlossenes Studium der Rechtswissenschaften mit zweitem Staatsexamen
- Mehrjährige Berufserfahrung als Unternehmensjurist oder in einer vergleichbaren Position
- Fundierte Kenntnisse im Gesellschaftsrecht, Vertragsrecht und Arbeitsrecht
- Vertrautheit mit Compliance- und Datenschutzbestimmungen
- Ausgeprägte analytische und kommunikative Fähigkeiten
- Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse
- Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen
- Diskretion und Integrität
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung
Potenzielle Interviewfragen
Text copied to clipboard!- Welche Erfahrungen haben Sie im Vertragsrecht?
- Wie gehen Sie mit komplexen rechtlichen Fragestellungen um?
- Können Sie Beispiele für erfolgreich verhandelte Verträge nennen?
- Wie stellen Sie die Einhaltung von Compliance-Richtlinien sicher?
- Welche Kenntnisse haben Sie im Datenschutzrecht?
- Wie organisieren Sie Ihre Arbeit bei mehreren parallelen Projekten?
- Wie kommunizieren Sie rechtliche Risiken an Nicht-Juristen?
- Welche Softwaretools nutzen Sie für Ihre Arbeit?
- Wie bleiben Sie über rechtliche Änderungen informiert?
- Wie gehen Sie mit Konflikten innerhalb des Unternehmens um?
